1. Önlemler ve sınırlar
JobPassIn korumalı veri iletimi, özetlenmiş parolalar, kontrollü oturumlar, girdi doğrulama ve kısıtlı yönetim erişimi kullanır. Yayın kontrolleri inceleme, test ve yedekleme/geri dönüş prosedürlerini içerir. Bunlar riski azaltır ancak mutlak güvenliği garanti edemez veya her olayı önleyemez.
2. Hesaplar ve yetkili erişim
Benzersiz parola kullanın, e-posta hesabınızı koruyun ve ortak cihazlarda çıkış yapın. Destekle parola, tek kullanımlık kod veya kart bilgisi paylaşmayın. Tanımadığınız etkinliği support@jobpassin.com adresine bildirin. Personel erişimi operasyonel sorumluluklarla kontrol edilir; yetkili destek ve yönetim erişimi herkese açık erişim değildir.
3. Kart bilgilerinin işlenmesi
Doğrudan kartla ödeme bilgileri JobPassIn sunucusundan Iyzico'ya geçici olarak aktarılır. Uygulama tam kart numarasını veya güvenlik kodunu kalıcı olarak saklamaz ve günlüklere yazmaz; hesap ve ödeme yönetimi için işlem referansları, durumlar ve sınırlı kart üst verileri saklanır. Bildirim veya ekran görüntülerine hassas kart verisi eklemeyin.
4. Bildirim ve test sınırları
support@jobpassin.com adresine Security Report konusuyla etkilenen URL'yi, kısa yeniden üretim adımlarını ve güvenli kanıtı gönderin. Test öncesinde yazılı yetki alın. Başkasının kayıtlarına erişmeyin, giriş bilgisi saldırısı yapmayın, sosyal mühendislik kullanmayın, hizmeti bozmayın, zararlı yazılım kurmayın veya açığa çıkan veriyi kopyalamayın. Hassas veri görülürse durun ve özel olarak bildirin.
Bildirim göndermek test yetkisi, hukuki dokunulmazlık veya ödül sözü oluşturmaz. Yalnızca gereken asgari kanıtı paylaşın; sorun değerlendirilirken kullanıcıları riske atan ayrıntıları yayımlamayın.
5. Olaylar ve güncellemeler
Şüpheli olayları değerlendirir ve riske uygun adımlar atarız. Etkilenen kişilere veya makamlara bildirim, uygulanabilir hukukun ve sürelerinin gerektirdiği şekilde yapılır. Her bildirim doğrulanmış ihlal değildir; bu politika sabit yanıt veya çözüm süresi vaat etmez. Uygulamalardaki önemli değişiklikler burada yansıtılır.