1. Operador y ámbito de aplicación
JobPassIn es operado por Akan Global Consulting and Trade LTD, Registration Number 0120690470, Mailbox: 1321 Upland Dr. PMB 18901, Houston, Texas, 77043, US. Este operador es responsable del tratamiento descrito aquí. Contacte con support@jobpassin.com para consultas o solicitudes sobre privacidad.
Este aviso se aplica a visitantes, titulares de cuentas y clientes. Los terceros a los que se enlaza tienen sus propias prácticas de privacidad. JobPassIn está destinado a personas adultas de 18 años o más; contacte con nosotros si un menor ha proporcionado información.
2. Información y fuentes
- Registro: nombre y apellidos, correo electrónico, número de teléfono, contraseña y aceptación de los Términos. Las contraseñas se almacenan como hashes, no como texto sin cifrar. La aceptación al registrarse no constituye consentimiento para comunicaciones comerciales opcionales.
- Cuentas y servicios: identificadores de cuenta, idioma elegido, paquetes seleccionados e información que facilite en comunicaciones con soporte o para un servicio de orientación profesional solicitado. Facilite únicamente documentos pertinentes; no envíe información de identidad, de salud u otra información sensible innecesaria.
- Pagos: conceptos del pedido, importe, moneda, estado, referencias y metadatos limitados de la tarjeta. El proceso de pago también recoge el nombre del titular de la tarjeta, el número de tarjeta, la fecha de caducidad y el código de seguridad, el número de identidad y la dirección de facturación, ciudad, país y código postal. JobPassIn remite los datos de pago y el nombre, la información de contacto y la dirección IP del comprador a Iyzico para procesar el pago y prevenir el fraude. Los datos completos de la tarjeta pasan transitoriamente por el servidor de JobPassIn; la implementación de pagos no almacena de forma persistente ni registra en logs los números completos de tarjeta ni los códigos de seguridad. Nunca envíe datos de tarjeta por correo electrónico ni por el chat de soporte.
- Información técnica: solicitudes del navegador, direcciones IP, contexto del dispositivo y del navegador, registros de seguridad y acceso, identificadores de sesión y señales para prevenir abusos. Cloudflare Turnstile trata señales del navegador y del dispositivo para proteger el registro frente a bots. La información procede de usted, de su navegador, de nuestra infraestructura y de los proveedores de pagos y seguridad.
3. Finalidades y bases jurídicas
Utilizamos la información para registrar y autenticar cuentas, mantener sesiones, administrar los servicios y pagos seleccionados, responder a solicitudes, investigar fallos o fraudes, proteger el servicio, conservar los registros empresariales exigidos y gestionar reclamaciones legales. Una compra o una cuenta no otorga permiso para comunicaciones comerciales no relacionadas.
Cuando sean aplicables el GDPR, el UK GDPR u otra ley que exija una base jurídica, las bases pertinentes son el contrato para la administración necesaria de cuentas, servicios y pagos, la obligación legal para los registros y las comunicaciones de información exigidos, y los intereses legítimos para medidas de seguridad proporcionadas, la prevención del fraude y la respuesta a consultas, sujetos a la ponderación exigida. Cuando una actividad requiera consentimiento, necesitará su propio consentimiento válido; aceptar este aviso no lo proporciona.
4. Destinatarios y tratamiento internacional
Los proveedores de alojamiento e infraestructura, Cloudflare para la seguridad, Iyzico y las entidades financieras pertinentes para los pagos, y el personal o los profesionales de servicios asignados a su solicitud reciben la información necesaria para su función. También podrá comunicarse información a asesores o autoridades cuando lo exija la ley, para proteger derechos o en una transmisión empresarial sujeta a las garantías aplicables. La compra de un servicio no autoriza por sí misma la publicación de su perfil ni su envío a empleadores.
Los proveedores pueden tratar información fuera de su país. El tratamiento internacional está sujeto a los requisitos de transferencia de la legislación aplicable en materia de protección de datos. Contacte con soporte para obtener información sobre los destinatarios pertinentes, los lugares de tratamiento y las garantías, y para solicitar la información o las copias disponibles conforme a la legislación aplicable.
La política de JobPassIn consiste en no vender información personal, tampoco a cambio de una contraprestación de valor no monetaria, ni compartirla para publicidad conductual entre distintos contextos. El sitio web actual no incluye seguimiento publicitario o analítico opcional; el tratamiento necesario por parte de los proveedores de seguridad se describe en la Política de cookies.
5. Conservación, seguridad y evaluaciones
La conservación depende de la finalidad de la cuenta o el servicio, las obligaciones relativas a transacciones y contabilidad, las necesidades de seguridad, las controversias y los plazos de prescripción aplicables. Cerrar o desactivar una cuenta no supone la supresión inmediata de todos los registros o copias de seguridad. Consulte con soporte acerca de la conservación de una categoría concreta o de una solicitud de supresión.
Las garantías incluyen controles de acceso, almacenamiento de contraseñas mediante hashes, controles de sesión y comunicaciones protegidas. Ningún servicio de internet garantiza una seguridad absoluta. Una Evaluación de empleabilidad (Employment Assessment) ofrece información profesional, no una decisión de un empleador, de un gobierno, sobre un visado o sobre una habilitación profesional. El proceso de pago actual no adopta decisiones basadas únicamente en un tratamiento automatizado que produzcan efectos jurídicos o de importancia similar sobre su situación laboral o migratoria.
6. Solicitudes y cambios
Según la legislación aplicable, los derechos pueden incluir acceso, rectificación, supresión, limitación, oposición, portabilidad, retirada del consentimiento y reclamación ante una autoridad competente. Envíe sus solicitudes a support@jobpassin.com; consulte la Política de derechos de los usuarios y, cuando corresponda, el Aviso de privacidad de California. Podemos necesitar una verificación de identidad proporcionada y conservar información al amparo de excepciones legales.
La fecha indicada arriba identifica esta publicación. Los cambios sustanciales se comunican cuando lo exige la ley. Actualizar este aviso no registra retroactivamente un consentimiento, no modifica compras ya realizadas ni supone una renuncia a derechos irrenunciables.